宁武县教育科技局召开2022年挂职干部学习收获汇报会

挂职淬炼得成长  经验分享共提升

——宁武县教育科技局召开2022年挂职干部学习收获汇报会

（本网讯  郭润青报道）为传递优秀青年干部正能量，以经验促发展，用分享共提升。2月14日上午，宁武县教育科技局在局一楼会议室召开2022年挂职干部学习收获汇报会。局党组书记、局长孟建青，局领导班子成员出席会议听取汇报，各股室负责人、各中小学校长、幼儿园园长、6名挂职干部参会。会议由副局长安耀青主持。

会上，2022年赴忻州市直学校挂职锻炼的6名挂职干部结合自身的挂职岗位，从管理、教学、科研、教师队伍建设等不同角度畅谈了挂职中学习的新理念、新经验和获得的启发与感受，从挂职工作经历中的点滴切入，谈体会、话感悟、讲方法，围绕挂职中最满意、最有感触、最值得分享的案例，进行了经验分享和成果展示，并结合学校实际，提出了建设性的意见与建议，谈了下一步工作打算。他们一致认为，在挂职锻炼中受益匪浅，丰富了经历，提高了认识，开阔了眼界，增长了才干，收获了经验，学会站在全局的角度看问题，并表示将以此次挂职锻炼为起点，学以致用，今后会更加努力工作，不断完善和超越自我，用优秀的业绩回报宁武教育，不辜负领导的信任和期望，为宁武教育高质量发展贡献力量。

孟建青作了总结讲话。他说，6位挂职干部学习目的明确、态度认真，思考深入、收获丰富、建议中肯，对大家启发大，充分说明此次挂职学习工作成效显著。孟建青代表局党组对挂职干部们在挂职期间克服困难、勤勉敬业、尽职尽责的精神状态和辛勤付出表示感谢，对他们挂职取得的成果表示祝贺。他指出，宁武县委、县政府和教科局党组始终坚定关心关爱、培养培育青年干部成长成才的决心，多措并举，内外兼修，不断拓宽干部锻炼成长舞台。组织年轻干部外出去挂职，在宁武教育史上是首创，是宁武教科局有计划、有目的地培养干部的重要举措，是为了鼓励年轻同志开拓视野、拓展思路、锻炼能力。就如何将挂职学习的新理念、新经验、新方法、新思路落到实处，显现效果，他对挂职干部提出二点建议：一是活学活用，立足岗位，服务宁武。他山之石可以攻玉，挂职学校的新理念、新经验、新方法值得我们好好学习，但我们不能生搬硬套地学，我们要结合宁武教育发展的大环境，联系学校实际和工作岗位，以求实的态度，坚持问题导向，灵活运用，新理念、新经验、新方法才能落地生根、开花结果。二是促进交流沟通，搭建友谊桥梁，继续加强与挂职单位的联系，争取借助市直学校各种高水平平台，促进我县教育教学管理人员和骨干教师的深层次学习。