宁武县教育科技局选派6名干部到市直学校挂职锻炼

根据中央、省、市关于推动教育均衡发展的精神和忻州市校长、教师城乡交流的工作实际，为了加大对年轻干部的培养力度，使干部通过实践锻炼增加岗位阅历，积累工作经验，切实提高干部的综合素质和工作能力。经市教育局会议研究通过，宁武县教育科技局选派陈玲、赵彦杰、周彩云、杨朵、王力、朱文斌等六位同志到忻州市市直学校挂职锻炼。

2022年1月5日，在忻州市教育局召开挂职锻炼干部任职安排暨与挂职学校负责人见面会。由宁武县教育科技局从县直和乡镇学校选派的6名优秀青年干部，将分别前往忻州市第十中学、第六中学、长征小学、第二实验小学和七一路小学进行为期一年的挂职锻炼。市教育局副局长于和顺主持会议，对宁武县教育科技局选派6名干部到市直学校挂职锻炼的做法给予充分肯定，认为这是一项“破冰之举”，开创了市县教育干部挂职交流先河，领跑了我市教育管理人才培养模式改革。他希望，挂职单位要尽可能为挂职干部提供工作和生活上的便利，帮助挂职干部尽快适应并融入新环境，及时关心和支持挂职干部的学习和工作，互相帮助，共同进步；也希望挂职干部珍惜机会，做好规划，深入学校各项工作的一线，善于发现和总结，勇于开拓和创新，不断完善自我，努力干出一番实实在在的业绩。

县教育科技局局长孟建青在发言中，对市教育局和市直各有关学校为搭建此次挂职锻炼的平台所给予的支持和帮助表示衷心感谢。希望挂职单位对挂职干部严格要求，给挂职干部“压担子”“下任务”，使挂职干部得到全方面的锻炼。他要求挂职干部把挂职锻炼作为能力提升的一次重要契机，把自身优势、专业特长与挂职单位工作职能相结合，主动学习，积极钻研，补齐短板，自律自强，进一步提升自己的业务能力和水平，以便将来更好的服务于宁武教育的发展。